Mentions légales
Qui édite ce site, qui l'héberge et dans quelles conditions vous pouvez l'utiliser.
Avenue du Cor de Chasse 21, 1170 Watermael-Boitsfort
BCE 0674.909.568
0496 96 05 36 · legal@optimhr.be
Next Start Consulting SRL
Rue Marcel Verbanis 10, 1390 Grez-Doiceau
BCE 0534.929.462 · contact@vizon.be
Éditeur du site
Le site « Mon règlement de travail » est édité par OPTIM HR SRL, dont le siège est établi Avenue du Cor de Chasse 21, 1170 Watermael-Boitsfort, inscrite à la Banque-Carrefour des Entreprises sous le numéro 0674.909.568. Contact : legal@optimhr.be ou 0496 96 05 36.
Conception, réalisation et hébergement
Le site est conçu, réalisé et hébergé par VizOn (Next Start Consulting SRL), Rue Marcel Verbanis 10, 1390 Grez-Doiceau, BCE 0534.929.462, contact@vizon.be.
Nature des informations
Les contenus de ce site, y compris le résultat du diagnostic, sont des informations générales sur la législation belge, à jour au 11 octobre 2026. Ils ne constituent pas un avis juridique et ne remplacent pas l'analyse de votre règlement de travail par un professionnel. Certaines obligations dépendent de votre secteur, de votre taille ou de vos conventions collectives.
L'éditeur veille à l'exactitude des informations publiées mais ne peut garantir qu'elles soient complètes ou à jour à tout moment. Il ne peut être tenu responsable d'une décision prise sur la seule base de ces informations.
Propriété intellectuelle
Les textes, la mise en page et les éléments graphiques du site sont protégés. Toute reproduction substantielle sans autorisation de l'éditeur est interdite. Le nom et le logo OPTIM HR sont la propriété d'OPTIM HR SRL.
Liens vers d'autres sites
Le site contient des liens vers des sites externes. L'éditeur n'est pas responsable de leur contenu ni de leur politique de confidentialité.
Données personnelles et cookies
Voir la politique de confidentialité et la politique de cookies.
Droit applicable
Le présent site et ses mentions légales sont soumis au droit belge. Tout litige relève de la compétence des tribunaux belges.